聘用
公司通过报纸、网站、人才市场等实验招聘 ，团结应试者的综合能力、事情履历、教育水平、事情态度、康健状态等决议是否予以聘用。
事情时间
公司现在通例事情时间为天天事情七小时 ，每周事情5天。
有薪沐日
所有员工每年均可享有国家所有法定的有薪节沐日和带薪年假。
基自己为
员工薪酬依据其担负的责任和为公司所创立的价值 ，同时团结其综合能力、事情履历、所受教育、事情态度等其它条件决议合理的薪资。且公司按期举行审核 ，以增进公司人为制度越发完善合理 ，具有充分的竞争力。
奖金
公司每年将凭证公司昔时效益情形 ，给予员工一定命额的奖金 ，奖金额度将与员工绩效审核效果挂钩 ，以勉励事情优异 ，体现突出的员工。
晋级与奖励
为激励员工更大地施展自身能力 ，自觉体贴公司利益 ，充分验展您的才智和创立力 ，公司按期对全体员工的体现举行审核和评估 ，事情体现突出的员工除获得人为晋级或者提升的时机外 ，还会获得奖励。另 ，凡提出对公司有益的建议 ，并在实验后取得一定经济效果的员工 ，公司视一定经济效果给予奖励。
绩效加薪
每年度公司对全体员工一年的事情效果举行总的考评 ，以决议加薪幅度。
调任
当公司内部有响应的空缺职位 ，若是员工的知识、能力和履历能够胜任该职位 ，员工可以呈递要求申请调任。
包管和公积金
公司凭证《劳动法》和深圳特区的有关划定为员工治理社会包管和公积金。
旅游拓展
种种礼金
公司在员工完婚、生育、生病住院、支属逝世等特殊情形下向员工赠予礼物或慰问金。
地点：深圳市福田区侨香路3085号岭南大厦2楼B、C区 （518040）
